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Bibliografía McLeod, R. Management Information Systems. Prentice-Hall. 1999, 7ª.Edición.

11 Tópicos en Contexto Contemporáneo y Ética

CLU 3-0-13

Equivalencia NT

Requisitos NT

Programa Sintético

Durante este curso, se integrará el conocimiento de las áreas de Negociaciones, Fusiones y Adquisiciones y Ética. El ejecutivo analizará el estilo de negociación y modificación, el manejo de emociones extremas, la comprensión de la perspectiva de “el otro”, la maximización del poder de la negociación, el uso de técnicas de negociación, la elección de tácticas y la evaluación de las negociaciones.

El desarrollo de la tecnología, en especial de la comunicación, el aumento en el comercio internacional y los cambios sociales tendientes a fomentar las libertades públicas en varios países son factores que han contribuido al incremento en los contactos interculturales. En la actualidad, el conocimiento de la comunicación intercultural y de la negociación en contextos internacionales es necesario.

En este curso se enfatizan dos procesos: el de negociación y el de la comunicación intercultural; asimismo, se fomenta a la investigación sobre casos específicos de negociación entre personas o grupos de diferentes culturas en materia ecológica, laboral, financiera, comercial y otros, para analizar mediante un pensamiento crítico las mejores prácticas globales.

Además, este curso explora el uso de las adquisiciones corporativas como un método que afecta cambios radicales en la administración de grandes corporaciones. Se enfatiza el impacto de las adquisiciones en las organizaciones, y se examinan elementos teóricos y sus implicaciones administrativas.

La creciente interconexión entre las economías y las organizaciones que las respaldan, exige una comprensión cada vez mayor de las posibilidades de complementar esfuerzos y hacer sinergia

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